No que diz respeito ao valor da empresa, por mais formação que se dê às nossas pessoas, por mais investimento que se coloque nelas, por mais desafios que se lhes lance, nem sempre muitos dos elementos progridem como nós desejávamos. Outro dia numa reunião houve um responsável de um Departamento que me disse: “Se pudesse, trocava a equipa toda”. E o que acontece quando … [Ler mais ...] SobreSabe qual o valor da sua empresa?
Estratégia e Gestão
Motivação: A sua equipa vestiu a camisola?
Numa altura em que as notícias se bi-polarizam entre a inflação e os casos mediáticos do país, importa perceber que medidas são necessárias à motivação dos colaboradores e como chamá-los a ser mais proativos na organização. Já pensou na equação da motivação e da performance? É muito simples! Se a equipa estiver muito motivada, terá um melhor desempenho; uma melhor … [Ler mais ...] SobreMotivação: A sua equipa vestiu a camisola?
Quer ser um Business Coach por um dia?
Dentro de cada empresa é possível desenvolver competências e potenciar capacidades de coaching. São preferencialmente pessoas com experiência a liderar equipas, mas que passam a posicionar-se de modo diferente. Geralmente, não existem colaboradores a reportar diretamente ao coach, mas este tem uma visão geral da empresa, em termos de motivação, em termos de orientação para o … [Ler mais ...] SobreQuer ser um Business Coach por um dia?
A sua visão é fabulosa, fabulosa?
Se toda a equipa está a olhar para o mesmo, então tem de facto uma equipa orientada e alinhada.Notamos do nosso trabalho com empresas que nem sempre as equipas sabem para onde é o caminho. Alguns líderes têm inclusivamente dificuldade em saber qual será esse caminho e o final do mesmo. Acreditamos que numa empresa existem vários pontos para onde olhar, metas a conquistar e … [Ler mais ...] SobreA sua visão é fabulosa, fabulosa?
Quanto vale um colaborador apaixonado?
A cada ano que começa é tempo de avivar a missão, reajustar os valores, definir um novo lema e descolar… A questão é que quando tudo isto não faz parte da cultura da empresa corremos o risco de algum desapego emocional por parte do colaborador, e isso condiciona indiscutivelmente o sucesso do trabalho em equipa e a produtividade de cada um. Ainda esta semana um líder de … [Ler mais ...] SobreQuanto vale um colaborador apaixonado?