É verdade, às vezes estamos tão mergulhados no presente e nos problemas do dia-a-dia, que nos permitimos distrair de ter uma visão de helicóptero do nosso negócio. E quando andamos distraídos por muito tempo,todos sabemos que geralmente dá asneira! Se por um lado o dia-a-dia já nos desafia o suficiente, não podemos descurar o futuro próximo. A gestão do curto e do médio … [Ler mais ...] SobreResultados: Promete que não se vai distrair destes 5 drivers?
Coragem… que é tempo de voltar ao trabalho!
E eis que chegou o momento agridoce! Se por um lado estamos de coração cheio com tudo o que vivemos nas férias, por outro ousar falar de “baterias carregadas” é algo que exige coragem… Sobretudo se nos sentamos à secretária e nos sentimos a funcionar ao ralenti. À vontade que nos invade de contar o que fizemos e de ver e rever as fotos e os vídeos que tirámos, … [Ler mais ...] SobreCoragem… que é tempo de voltar ao trabalho!
A crescer ou a fazer asneira?
Certezas por um canudo A certeza e o conforto são para muitos verdadeira necessidade, a nível emocional, monetário, etc. Se houve algo que os últimos tempos nos tiraram foi certezas, a ponto de as novidades serem uma constante e da informação de que as regras lá fora mudaram chegar até pela boca dos nossos clientes. Muito recentemente, numa reunião de diagnóstico, um … [Ler mais ...] SobreA crescer ou a fazer asneira?
Atitude: Com ordem para superar?
Superar… terá seguramente que estar na ordem do dia, no top das prioridades de quem é optimista e positivo, de quem quer ter mais sucesso e sabe que desdobrar-se na direcção certa é agora o único caminho. Podemos ficar ancorados no presente, a chorar o que não temos, ou podemos correr atrás do que queremos ou precisamos de ter, fazendo a diferença. Haverá sempre caminhos de … [Ler mais ...] SobreAtitude: Com ordem para superar?
Que equipa escolho ter?
Uma equipa motivada e produtiva permite-nos avançar em contextos de mudança e superar qualquer desafio. Trabalhar bem em equipa gera o nível de energia que qualquer organização precisa de respirar… Independentemente da apetência para o relacionamento inter-pessoal de cada um, não é preciso ser particularmente dotado para construir uma equipa de sucesso. Esta competência … [Ler mais ...] SobreQue equipa escolho ter?